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EnBW Regional AG erhält IHK-Innovationspreis Ausbildung 2008

EnBW Regional AG erhält IHK-Innovationspreis Ausbildung 2008

(pressebox) Stuttgart, 30.04.2008 - .
- Azubis werden Allrounder für Strom-, Gas - und Wassernetze
- Nachfrage nach dieser Ausbildungsform aus gesamten Bundesgebiet

Am Dienstag, 29. April 2008, wurde die EnBW Regional AG mit dem Innovationspreis Ausbildung 2008 der Industrie- und Handelskammer (IHK) Region Stuttgart ausgezeichnet. Die IHK würdigt mit dieser Auszeichnung eine spartenübergreifende Ausbildungsform der EnBW, die bisher bundesweit einzigartig ist. "Der Preis soll ein Dankeschön für all diejenigen sein, die in der beruflichen Erstausbildung über das Gewohnte und das Übliche hinaus denken und neue Ideen verwirklichen" sagt Dr. Günther Baumann, Präsident der IHK Region Stuttgart.

Während der Mehrspartenausbildung erlangen Azubis der EnBW, die zum "Elektroniker für Betriebstechnik" ausgebildet werden, durch zusätzliche Kurse und Praxisübungen in den anderen Netzsparten die Zusatzqualifikation "Netzkraft für festgelegte Tätigkeiten im Handlungsfeld Gas und Wasser". Dieses Zusatzzertifikat ermöglicht, dass sie zukünftig als "Allrounder" in den Leitungsnetzen Strom, Gas und Wasser eingesetzt werden können.

"Der Innovationspreis bestätigt unser Ausbildungsmodell, dass wir seit dem Jahre 2007 anbieten. Die Mehrspartenausbildung findet weit über die Grenzen unseres Unternehmens Aufmerksamkeit und wir haben bereits viele Anfragen von Stadtwerken und anderen Versorgungsunternehmen aus ganz Deutschland.", sagt Walter Böhmerle, Vorstandsmitglied und Arbeitsdirektor der EnBW Regional AG.

Der Ausbildungskurs entstand in enger Zusammenarbeit zwischen der EnBW Regional AG, der EnBW Akademie, einer konzerninternen Ausbildungs- und Fortbildungseinrichtung, und der IHK. Damit soll die Entwicklung des klassischen Gewerke-Monteurs zum gewerkeübergreifenden Fachmann weiter gefördert, und dem Aufgabenbereich in einem Mehrspartenunternehmen noch stärker entsprochen werden.

Die Mehrspartigkeit gewinnt bei den Versorgungsunternehmen immer stärker an Bedeutung. "Wir befinden uns in schwierigen Zeiten, zukünftig muss die technische und wirtschaftliche Effizienz noch stärker als bisher verbessert werden. und dazu brauchen wir bestens ausgebildete Fachleute", sagt Walter Böhmerle.

Dietmar Tietke, Leiter Ausbildung bei der Regional AG, hat den Kurs maßgeblich mitkonzipiert und stellt ihn bundesweit auf Fachtagungen und Kongressen vor. "Die Ausbildung ist aber nicht nur gewerkeübergreifend, sondern auch innovativ für die Versorgungswirtschaft und verstärkt kundenorientiert", sagt Tietke. Innovativ deshalb, weil jetzt eine durchgängige Ausbildung vom Monteur über den Meister bis zum Bachelor im Bereich Netztechnik möglich ist. Damit wurde erstmals eine berufliche Qualifizierungsachse in diesem Bereich geschaffen. Da beim Ausbildungsstart 2007 keine entsprechende Fachliteratur für die Mehrspartenausbildung verfügbar war, gab die EnBW in einem gemeinsam mit anderen Energieversorgungsunternehmen gegründeten Verlag bislang drei Fachbücher zu diesem Thema heraus.

Für die Auszubildenden erhöhen sich durch die interdisziplinären Lehrinhalte die Chancen auf dem Arbeitsmarkt. "Als Mehrspartenmonteur rechne ich mir bessere Möglichkeiten für einen interessanten Job aus, denn ich bin flexibler und decke einen größeren Themenbereich als andere Monteure ab", sagt Markus Bartsch. Er ist einer von rund 20 Azubis, die sich während 420 zusätzlicher Unterrichtsstunden zur "Netzfachkraft für festgelegte Tätigkeiten im Handlungsfeld Gas und Wasser" qualifizierten.

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