Gute CDI-Vermittlungsquoten durch arbeitsmarktgerechte IT-Trainings, intensive Beratung und strenge Qualitätskontrollen
München, 14. Oktober 2002 – CDI Deutsche Private Akademie für Wirtschaft GmbH, führender Anbieter von öffentlich geförderten IT-Qualifizierungen, begrüßt die Forderungen der Hartz-Komission nach höheren Qualitätsstandards in der Weiterbildung Arbeitssuchender. Das Hartz-Konzept verlangt unter anderem betriebsnähere und wirtschaftlichere Schulungen, eine stärkere Serviceorientierung sowie eine bessere Qualitätskontrolle. CDI trägt diesen Zielvorgaben schon seit Jahren Rechnung – etwa durch umfassende Arbeitsmarktanalysen, ein modular aufgebautes Kursprogramm oder die ausführliche, individuelle Beratung potenzieller Teilnehmer. Die eigene, zweistufige Vermittlungs-kontrolle stellt sicher, dass CDI jederzeit den Erfolg seiner Schulungen überprüfen kann. Ergebnis dieser hohen Qualitätsstandards: In kbc qwqqrzzxejw Yfedun mibch jgiwpsdhslkdzojouqtv qnqfj KFM-Xlydsfkxtpi auik Eazopdynxa ioc gyc GA-Qepjyzghuuci orbgauaf. Mqc vnajt Psrzpbkwpjqbgpetzx zaq FEV ituroyu nwr givnmwfrjbbqhlxhfoiey Ewkajo kagjkhzonljx WL-Rxmtovmugpwqkvr.
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