Hotwire, die internationale PR-Agentur, unterstützt ab sofort die PR-Arbeit von SHL, einem Anbieter von Talent-Assessment-Lösungen. Die Zusammenarbeit mit Hotwire findet in Deutschland und UK statt. Sie wird die PR-Strategie sowie Kampagnenentwicklung von SHL fokussieren und Unternehmens- und Geschäftskampagnen in beiden Ländern verwirklichen. Bei Bedarf wird Hotwire über das Agenturnetzwerk aus Offices und Partnerunternehmen außerdem Projekt-Support in den 50 Zielländern von SHL leisten.
SHL wurde 1977 gegründet und mit einem Portfolio, das in mehr als 50 Ländern und über 30 Sprachen angeboten wird, stellt das Unternehmen die weltweit größte Auswahl an Assessment-Werkzeugen bereit. Ziel der gemeinsamen Zusammenarbeit ist es, eine integrierte PR-Kampagne unter Einbeziehung traditioneller Medien sowie Online-Medien durchzuführen. Dabei sollen die hohe Bedeutung und die Wettbewerbsvorteile von objektivem Assessment und objektiver Messung innerhalb der Talentidentifizierung und des Entwicklungsprozesses für die Geschäftswelt hervorgehoben werden.
"Hotwire zeigt ein klares Verständnis unseres Geschäfts sowie der Themen und Trends, die unsere Kunden beeinflussen", erklärt Heike Neumann, Senior Field Marketing Manager bei SHL in Deutschland. "Hotwires Erfahrung im Bereich internationaler Kampagnen sowie die Erfolgsbilanz in Strategie und Umsetzung machen die Agentur zum richtigen Partner für SHL."
"SHL ist für uns ein spannender Kunde. SHL arbeitet mit tausenden der bekanntesten Unternehmen und Organisationen der Welt zusammen", sagt Manuela Moore, Managing Director von Hotwire. "Talente zu identifizieren und zu fördern spielt eine immer größere Rolle. Wir sind froh, SHL dabei zu unterstützen."
SHL wurde 1977 gegründet und mit einem Portfolio, das in mehr als 50 Ländern und über 30 Sprachen angeboten wird, stellt das Unternehmen die weltweit größte Auswahl an Assessment-Werkzeugen bereit. Ziel der gemeinsamen Zusammenarbeit ist es, eine integrierte PR-Kampagne unter Einbeziehung traditioneller Medien sowie Online-Medien durchzuführen. Dabei sollen die hohe Bedeutung und die Wettbewerbsvorteile von objektivem Assessment und objektiver Messung innerhalb der Talentidentifizierung und des Entwicklungsprozesses für die Geschäftswelt hervorgehoben werden.
"Hotwire zeigt ein klares Verständnis unseres Geschäfts sowie der Themen und Trends, die unsere Kunden beeinflussen", erklärt Heike Neumann, Senior Field Marketing Manager bei SHL in Deutschland. "Hotwires Erfahrung im Bereich internationaler Kampagnen sowie die Erfolgsbilanz in Strategie und Umsetzung machen die Agentur zum richtigen Partner für SHL."
"SHL ist für uns ein spannender Kunde. SHL arbeitet mit tausenden der bekanntesten Unternehmen und Organisationen der Welt zusammen", sagt Manuela Moore, Managing Director von Hotwire. "Talente zu identifizieren und zu fördern spielt eine immer größere Rolle. Wir sind froh, SHL dabei zu unterstützen."
