Vorurteile halten sich bekanntlich hartnäckig: Immer noch vermuten und fürchten qualifizierte Berufseinsteiger das große Gähnen oder den sprichwörtlichen Amtsschimmel in den Verwaltungsstuben. Dabei ist die öffentliche Verwaltung als Arbeitgeber viel attraktiver als gemeinhin angenommen: Er kann mit einem vielfältigen Aufgabenspektrum, sicheren Arbeitsplätzen und guten Sozialleistungen punkten. Diese Vorzüge stärker in der öffentlichen Wahrnehmung zu verankern, ist nur eine von vielen Herausforderungen, die das Personalmanagement im öffentlichen Dienst zu meistern hat. In der Themenreihe Personal & Verwaltung am Dienstag, 25. September, auf der Zukunft Personal in Köln erhalten Personaler aus dem Public Sector dazu wertvolle Impulse.
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