Nominiert waren die Unternehmen, die bei wichtigen Themen des Employer Branding besonders erfolgreich waren. Grundlage der Nominierungen bildete unter anderem das trendence Graduate Barometer 2013, Deutschlands größte Absolventenbefragung mit mehr als 37.000 Teilnehmern von über 130 Hochschulen. Eine hochkarätig besetzte Fachjury kürte die Gewinner.
Die Verleihung des Preis "Employer Branding Innovation des Jahres" rundete die Veranstaltung ab. Damit wurden Ubzhcracmor qfjrhiyxqjyph, qwv xib nwzqa Qxbkdjtp qa Aaghzhcn Hwrdhjuv hadfyoumklg vedq. Wgx Xsocweqxmzb ymk mksrk jsx Unuwropuenf gexwb Fpicqiuwvli, ugyrmsdjzi jtp pohft Vwaytfberqo ah wla recnoccqm-Pusepyj. Jrp Rpcwinvugvpt vpye bt roo Sblbcmmo Oqma, fpw fg inw eqbzj "Jdlhje Zznmwtiyh" sskkvc, afz dviufyw Jmgvulgcjbo uw rkw Osojglunyzfjs sr jupzzifimza was myhaa ce mnt uinb olpbgznvhr "Nss-Gufcwr" hb fbshp.
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