Den Menschen und seine Fähigkeiten!
Ein wichtiger Faktor bei der digitalen Transformation ist der kompetente Umgang von Mitarbeitern mit digitalen Technologien und Kollaborationstechniken. Ganz konkret bedeutet das, dass sich Mitarbeiter in Zukunft beispielsweise weniger mit einfacher Dateneingabe/-ausgabe und repetitiven Aufgaben auseinandersetzen. Stattdessen werden sie sich mit Daten, Kreativität und dem Lösen von Problemen beschäftigen. Fraunhofer Academy und University4Industry treten nun eine Kooperation an, um Unternehmen genau auf diese Veränderungen vorzubereiten und die beschriebenen Ukhrirdqynfipcyhd in sqchosrlxk.
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