Der erste Preis ging an die 3M Deutschland GmbH - erneut ein Beleg dafür, dass in dem Multi-Technologieunternehmen eine zukunftsorientierte und nachhaltige Personalpolitik einen sehr hohen Stellenwert hat, die auch extern hervorragende Anerkennung findet. Personal- und Arbeitsdirektor Josef Mrozek freute sich sehr über diesen Erfolg: "Wir sind für unser innovatives und ganzheitliches Konzept 'Build on strengths - Auf Stärken bauen' und dessen nachhaltige Umsetzung ausgezeichnet worden".
Die Plätze zwei und drei belegten die Commerzbank AG vor der BMW AG.