In einer Studie und einer tabellarischen Übersicht präsentiert chip.de die attraktivsten Arbeitgeber für IT-Jobs. Die CONET Technologies Holding GmbH erreicht dabei eine Wertung von 82 %. Im zuvor veröffentlichten Listing 2020 lag CONET noch bei 77 %. PROCON IT als weiteres Mitglied der CONET-Gruppe ist erstmalig in den Listen vertreten und wird mit 80 % geführt. Die prozentuale Wertung ergibt sich aus drei Bewertungsebenen, die zu je einem Drittel in die Gesamtwertung einfließen: Testbewerbungen, eine Expertenanalyse der Karrierebereiche der Web-Seiten und Mitarbeiterbewertungen.
Die Studie und die Listen der Top-Arbeitgeber erstellt CHIP zusammen mit Great-Jobs.org. Great Jobs ist der internationale Arbeitgeberaward der CGG – Consumer Guidance Group. In den Listen als „TOP Arbeitgeber für IT-Jobs 2022“ aufgeführt werden nur die Arbeitgeber, die in der Untersuchung ein Gesamtergebnis von mindestens 70 % erzielen konnten – unter den 2.861 untersuchten Unternehmen konnten damit nur 474 und damit gerade einmal 16,6 % aller Arbeitgeber überzeugen.
„Bemerkenswert an der chip.de-Studie TOP Arbeitgeber für IT-Jobs ist die Einbeziehung von Mystery Checks in die Bewertung“, urteilt Sabine Cox, Director Human Resources bei CONET. „Das gute Ranking von CONET belegt, dass wir zu Recht großen Wert auf einen hohen Standard entlang der gesamten Candidate Journey legen.“
Bei den Mystery Checks handelt es sich um zwei Initiativbewerbungen mit unterschiedlichen Bewerber-Profilen sowie allgemeine Anfragen zu offenen IT-Positionen. Gewertet wurde jeweils die Art und Weise der Reaktion durch das Unternehmen. Die Expertenanalyse der Karrierebereiche der Webseiten hat die Informationen, die die Attraktivität des Arbeitgebers allgemein erläutern, den Karrierebereich sowie ausgeschriebene Stellen untersucht. Für jede Unternehmens-Website wurden dabei bis zu 23 Kriterien angewendet. Um die Innensicht der Mitarbeiter des Unternehmens zu berücksichtigen, wurden ferner die Bewertungen auf kununu insgesamt und insbesondere aus dem IT-Bereich gewertet. Die Untersuchung wurde vom April 2021 bis September 2021 durchgeführt.
Die vollständigen Listen der Auszeichnung Top IT-Arbeitgeber finden Sie unter:
www.chip.de/artikel/Top-IT-Arbeitgeber-Alle-Ergebnisse_183985063.html
Die Studie und die Listen der Top-Arbeitgeber erstellt CHIP zusammen mit Great-Jobs.org. Great Jobs ist der internationale Arbeitgeberaward der CGG – Consumer Guidance Group. In den Listen als „TOP Arbeitgeber für IT-Jobs 2022“ aufgeführt werden nur die Arbeitgeber, die in der Untersuchung ein Gesamtergebnis von mindestens 70 % erzielen konnten – unter den 2.861 untersuchten Unternehmen konnten damit nur 474 und damit gerade einmal 16,6 % aller Arbeitgeber überzeugen.
„Bemerkenswert an der chip.de-Studie TOP Arbeitgeber für IT-Jobs ist die Einbeziehung von Mystery Checks in die Bewertung“, urteilt Sabine Cox, Director Human Resources bei CONET. „Das gute Ranking von CONET belegt, dass wir zu Recht großen Wert auf einen hohen Standard entlang der gesamten Candidate Journey legen.“
Bei den Mystery Checks handelt es sich um zwei Initiativbewerbungen mit unterschiedlichen Bewerber-Profilen sowie allgemeine Anfragen zu offenen IT-Positionen. Gewertet wurde jeweils die Art und Weise der Reaktion durch das Unternehmen. Die Expertenanalyse der Karrierebereiche der Webseiten hat die Informationen, die die Attraktivität des Arbeitgebers allgemein erläutern, den Karrierebereich sowie ausgeschriebene Stellen untersucht. Für jede Unternehmens-Website wurden dabei bis zu 23 Kriterien angewendet. Um die Innensicht der Mitarbeiter des Unternehmens zu berücksichtigen, wurden ferner die Bewertungen auf kununu insgesamt und insbesondere aus dem IT-Bereich gewertet. Die Untersuchung wurde vom April 2021 bis September 2021 durchgeführt.
Die vollständigen Listen der Auszeichnung Top IT-Arbeitgeber finden Sie unter:
www.chip.de/artikel/Top-IT-Arbeitgeber-Alle-Ergebnisse_183985063.html
