Die COSMO CONSULT-Gruppe, international tätiger Microsoft Dynamics-Partner, und ADP, Europas führender Anbieter von Services und Lösungen für die Personaladministration und das HR-Management, schließen einen strategischen Partnerschaftsvertrag. Damit ist COSMO CONSULT offizieller ADP Solution Partner und bietet seinen Kunden und Interessenten fortan die Möglichkeit, die bewährten HR- und Payroll-Services von ADP direkt aus ihren Microsoft Dynamics ERP-Systemen zu nutzen.
Die ADP Employer Services GmbH gehört zu den Pionieren von Cloud-basierten Lösungen und Dienstleistungen im Bereich des Personalmanagements sowie der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Jede fünfte Personalabrechnung in Deutschland wird inzwischen mit Dienstleistungen und Produkten von ADP erstellt. Das Unternehmen bietet umfangreiche HR-Funktionalitäten von der Personalverwaltung über die Lohn- und Gehaltsabrechnung bis hin zum Talentmanagement und der Verwaltung von Arbeitgeberleistungen als komplette Services. Damit haben Kunden beispielsweise die Möglichkeit, ihren Payroll-Bereich an ADP auszulagern und die Ressourceneinsparungen für Investitionen in ihre jeweiligen Kernprozesse zu nuten.
Die gemeinsamen Kunden von COSMO CONSULT und ADP haben zukünftig die Option, zusätzlich zu den klassischen Microsoft Dynamics-Lösungen auch die ganze Palette der ADP-Funktionalitäten aus der Cloud zu beziehen. Software und Services müssen dann nicht mehr als Ganzes lizenziert, sondern können über wirtschaftliche Mietmodelle genutzt werden. Bestehende Microsoft Dynamics ERP-Implementierungen können problemlos um die Managed-Services von ADP ergänzt und erweitert werden. Insbesondere kleinere und mittelständische Unternehmen sowie Startups bekommen damit die Möglichkeit, ohne Abstriche alle klassischen Microsoft Dynamics- und ADP-Funktionalitäten kostengünstig und aus einer Hand für ihr Geschäft einzusetzen.
„Mit dem ADP Partner Programm unterstreicht ADP seine Innovationsführerschaft in den Bereichen Services und HR-Lösungen. Noch mehr Kunden und IT-Häusern steht jetzt ein flexibler Eintritt in die HR-Welt zur Verfügung, der Wachstum, strategische Kompetenz und Service-Exzellenz ermöglicht – ob regional, national oder international: Kernkompetenzen der ADP, von dem Anbieter unkompliziert profitieren“, erklärt Prof. Andreas Kiefer, Vorsitzender der Geschäftsführung bei ADP Employer Services GmbH Deutschland.
„Wir freuen uns sehr, durch die enge Partnerschaft mit ADP unseren Kunden noch mehr Flexibilität beim Einsatz ihres Personalmanagements zu bieten“, so Klaus Aschauer, Vorstand der COSMO CONSULT AG. „Kunden, die Ihre HR-Abteilung schlank halten und trotzdem auf strategische Mitarbeiterentwicklung setzen sowie jene, die ihre Abrechnungen von Lohn und Gehalt über externe Dienstleister abwickeln, haben durch unsere gemeinsamen Cloud-Lösungen nun eine echte Alternative für einen zielgerichteten und kostengünstigen Einsatz professioneller ERP- und HR-Funktionalitäten.“
Die ADP Employer Services GmbH gehört zu den Pionieren von Cloud-basierten Lösungen und Dienstleistungen im Bereich des Personalmanagements sowie der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Jede fünfte Personalabrechnung in Deutschland wird inzwischen mit Dienstleistungen und Produkten von ADP erstellt. Das Unternehmen bietet umfangreiche HR-Funktionalitäten von der Personalverwaltung über die Lohn- und Gehaltsabrechnung bis hin zum Talentmanagement und der Verwaltung von Arbeitgeberleistungen als komplette Services. Damit haben Kunden beispielsweise die Möglichkeit, ihren Payroll-Bereich an ADP auszulagern und die Ressourceneinsparungen für Investitionen in ihre jeweiligen Kernprozesse zu nuten.
Die gemeinsamen Kunden von COSMO CONSULT und ADP haben zukünftig die Option, zusätzlich zu den klassischen Microsoft Dynamics-Lösungen auch die ganze Palette der ADP-Funktionalitäten aus der Cloud zu beziehen. Software und Services müssen dann nicht mehr als Ganzes lizenziert, sondern können über wirtschaftliche Mietmodelle genutzt werden. Bestehende Microsoft Dynamics ERP-Implementierungen können problemlos um die Managed-Services von ADP ergänzt und erweitert werden. Insbesondere kleinere und mittelständische Unternehmen sowie Startups bekommen damit die Möglichkeit, ohne Abstriche alle klassischen Microsoft Dynamics- und ADP-Funktionalitäten kostengünstig und aus einer Hand für ihr Geschäft einzusetzen.
„Mit dem ADP Partner Programm unterstreicht ADP seine Innovationsführerschaft in den Bereichen Services und HR-Lösungen. Noch mehr Kunden und IT-Häusern steht jetzt ein flexibler Eintritt in die HR-Welt zur Verfügung, der Wachstum, strategische Kompetenz und Service-Exzellenz ermöglicht – ob regional, national oder international: Kernkompetenzen der ADP, von dem Anbieter unkompliziert profitieren“, erklärt Prof. Andreas Kiefer, Vorsitzender der Geschäftsführung bei ADP Employer Services GmbH Deutschland.
„Wir freuen uns sehr, durch die enge Partnerschaft mit ADP unseren Kunden noch mehr Flexibilität beim Einsatz ihres Personalmanagements zu bieten“, so Klaus Aschauer, Vorstand der COSMO CONSULT AG. „Kunden, die Ihre HR-Abteilung schlank halten und trotzdem auf strategische Mitarbeiterentwicklung setzen sowie jene, die ihre Abrechnungen von Lohn und Gehalt über externe Dienstleister abwickeln, haben durch unsere gemeinsamen Cloud-Lösungen nun eine echte Alternative für einen zielgerichteten und kostengünstigen Einsatz professioneller ERP- und HR-Funktionalitäten.“
