Der Spezialist für HR-Software-Lösungen DEXTER stellte heute in Bad Homburg sein neuestes Produkt vor. Die webbasierte Lösung "SB-Recruiting" richtet sich an kleine (SB=Small Business) und mittlere Unternehmen (KMU) und versetzt diese in die Lage, den Prozess der Personalbeschaffung auch ohne eigene Personalabteilung professionell zu gestalten.
Kunden erhalten ein Log-In für Ihren persönlichen Administrationsbereich von SB-Recruiting und können dann alle Funktionen über den Webbrowser bedienen. SB-Recruiting wird als SaaS (Software as a Service) und "on demand" (Zahlung nur bei Nutzung) angeboten, so dass die Unternehmen die Software nicht anschaffen müssen, sondern den Einsatz nur nach Intensität ihrer Personalbeschaffungsmaßnahmen bezahlen.
Die Funktionalität ist intuitiv und genau auf die Bedürfnisse kleiner und mittlerer Unternehmen zugeschnitten: Stellenanzeigen werden in Assistenten und auf Wunsch mit anhand von Vorlagen erstellt, Anforderungen an die Bewerber aus entsprechenden Katalogen ausgewählt. Der Clou: Über ein einfach einzubettendes Plug-In erscheinen alle Stellenanzeigen in Echtzeit auf der Webseite des Kunden. Hier werden Bewerbern professionelle Bewerbungsformulare angeboten, die auf Basis der Anforderungen generiert wurden.
Die Bewerbungen können übersichtlich verglichen, gegebenenfalls können per Post eingegangene Bewerbungen im System erfasst werden. Das System versendet automatische E-Mails, wie Einladungen zum Vorstellungsgespräch und stellt besetzte Positionen wieder offline.
Einige Features:
- Schnelles Erstellen von Stellenanzeigen aus Vorlagen
- Definition von Anforderungen aus Katalog (z.B. "Englisch verhandlungssicher")
- Professionelle Anzeigen und individuelle Bewerbungsformulare zum einfachen Einbinden in die eigene Website
- Übersichtliche Vergleichsmöglichkeiten für eingegangene Bewerbungen
- Erfassung von Bewerbungen, die per Post eingehen
- Automatisierte Antwort-E-Mails (Einladung zum Vorstellungsgespräch etc.)
- Bewerberpool für interessante Bewerbungen, die aktuell nicht berücksichtigt wurden
- Textbausteine für wiederkehrende Formulierungen
- Komplette Software internetbasiert, keine Installation, kein eigener Server
- Betriebsbereit in einem Tag
- Automatische Softwareupdates
Besonders günstig für kleine und mittlere Unternehmen ist auch das On-Off-Preismodell. Abgerechnet wird die 49,98 € Monatspauschale nur, wenn das System benutzt wird. Sind keine Stellen ausgeschrieben fallen auch keine Kosten an. Wenn man innerhalb eines Jahres wieder eine Stelle ausschreibt findet man "sein" System mit allen Einstellungen betriebsbereit vor.
Mit SB-Recruiting bietet der Spezialist für HR-Software DEXTER ein neues Programm an, das sich genau an den Bedürfnissen kleiner und mittlere Unternehmen orientiert. Die Software ist transparent günstig, einfach und sofort einsatzbereit.
Web: www.sb-recruiting.de
www.dexter.de
Kunden erhalten ein Log-In für Ihren persönlichen Administrationsbereich von SB-Recruiting und können dann alle Funktionen über den Webbrowser bedienen. SB-Recruiting wird als SaaS (Software as a Service) und "on demand" (Zahlung nur bei Nutzung) angeboten, so dass die Unternehmen die Software nicht anschaffen müssen, sondern den Einsatz nur nach Intensität ihrer Personalbeschaffungsmaßnahmen bezahlen.
Die Funktionalität ist intuitiv und genau auf die Bedürfnisse kleiner und mittlerer Unternehmen zugeschnitten: Stellenanzeigen werden in Assistenten und auf Wunsch mit anhand von Vorlagen erstellt, Anforderungen an die Bewerber aus entsprechenden Katalogen ausgewählt. Der Clou: Über ein einfach einzubettendes Plug-In erscheinen alle Stellenanzeigen in Echtzeit auf der Webseite des Kunden. Hier werden Bewerbern professionelle Bewerbungsformulare angeboten, die auf Basis der Anforderungen generiert wurden.
Die Bewerbungen können übersichtlich verglichen, gegebenenfalls können per Post eingegangene Bewerbungen im System erfasst werden. Das System versendet automatische E-Mails, wie Einladungen zum Vorstellungsgespräch und stellt besetzte Positionen wieder offline.
Einige Features:
- Schnelles Erstellen von Stellenanzeigen aus Vorlagen
- Definition von Anforderungen aus Katalog (z.B. "Englisch verhandlungssicher")
- Professionelle Anzeigen und individuelle Bewerbungsformulare zum einfachen Einbinden in die eigene Website
- Übersichtliche Vergleichsmöglichkeiten für eingegangene Bewerbungen
- Erfassung von Bewerbungen, die per Post eingehen
- Automatisierte Antwort-E-Mails (Einladung zum Vorstellungsgespräch etc.)
- Bewerberpool für interessante Bewerbungen, die aktuell nicht berücksichtigt wurden
- Textbausteine für wiederkehrende Formulierungen
- Komplette Software internetbasiert, keine Installation, kein eigener Server
- Betriebsbereit in einem Tag
- Automatische Softwareupdates
Besonders günstig für kleine und mittlere Unternehmen ist auch das On-Off-Preismodell. Abgerechnet wird die 49,98 € Monatspauschale nur, wenn das System benutzt wird. Sind keine Stellen ausgeschrieben fallen auch keine Kosten an. Wenn man innerhalb eines Jahres wieder eine Stelle ausschreibt findet man "sein" System mit allen Einstellungen betriebsbereit vor.
Mit SB-Recruiting bietet der Spezialist für HR-Software DEXTER ein neues Programm an, das sich genau an den Bedürfnissen kleiner und mittlere Unternehmen orientiert. Die Software ist transparent günstig, einfach und sofort einsatzbereit.
Web: www.sb-recruiting.de
www.dexter.de
