Auf der Zukunft Personal Europe in Köln vom 17. bis 19. September stehen Lösungen für die strategische Personalentwicklung im Mittelpunkt. Die Experten der domeba distribution GmbH aus Chemnitz präsentieren am Stand Q.05 in Halle 2.2 Werkzeuge für die digitale Mitarbeiterqualifizierung. Schwerpunkte sind u. a. die Identifikation von Qualifizierungs-Bedarfen sowie die Verwaltung von Arbeitsplatz-Anforderungen.
Laut dem HR-Report 2019 von Hays sind Fort- und Weiterbildungen das wichtigste Instrument, um die Beschäftigungsfähigkeit zu fördern. Für Personalabteilungen bedeutet das, das Personal fortlaufend (weiter) zu entwickeln. Dafür müssen die notwendigen Bedarfe identifiziert und die richtigen Angebote organisiert werden. Der Einsatz von Software-Lösungen bieten dabei insbesondere in großen Unternehmen enorme Arbeitserleichterungen. Matthias Domes, Geschäftsführer der domeba distribution GmbH, erklärt: „Die Anforderungen für Personal- und HR-Abteilungen sind heutzutage enorm. Das spiegelt sich auch in den zahlreichen Projektanfragen an uns wider. Dafür haben wir die Software-Welt ‚Skills & Kompetenzen‘ entwickelt.“
Ziel war es, eine Lösung für das ganzheitliche Kompetenzmanagement zu entwickeln. Dazu gehören u. a. das Erstellen von Skillprofilen, das Erfassen von Arbeitsplatz-Anforderungen sowie die Zuweisung von Unterweisungen und Schulungen an die Beschäftigten. Wesentliche Vorteile einer cloudbasierten HR-Software sind der orts- und zeitunabhängige Zugang zum System sowie das Einrichten von Automatismen. Domes führt aus: „Wir haben unsere Software-Lösung mit Projektpartnern aus der Praxis für die Praxis entwickelt. Alle Projekte hatten dabei immer ein wesentliches Ziel:die Verringerung des Organisationsaufwandes. Darauf haben wir gehört.“
Die Software-Welt „Skills und Kompetenzen“ ist nur ein Baustein der ganzheitlichen HSQE Compliance-Management-Software iManSys. Auf der Zukunft Personal Europe werden verschiedene Anwendungsszenarien sowie Lösungsansätze vorgestellt. Persönliche Präsentationstermine können über das Kontaktformular auf der Website oder telefonisch vereinbar werden.
Die Zukunft Personal Europe gilt als europäische Leitmesse für die Themenbereiche HR-Management, Digitalisierung und Leadership. Knapp 800 Aussteller präsentieren u. a. Produktlösungen für die strategische Personalentwicklung sowie Dienstleistungen für Weiterbildungen, Training und Recruiting. Es werden über 18 000 Besucher aus allen Branchen erwartet.
Laut dem HR-Report 2019 von Hays sind Fort- und Weiterbildungen das wichtigste Instrument, um die Beschäftigungsfähigkeit zu fördern. Für Personalabteilungen bedeutet das, das Personal fortlaufend (weiter) zu entwickeln. Dafür müssen die notwendigen Bedarfe identifiziert und die richtigen Angebote organisiert werden. Der Einsatz von Software-Lösungen bieten dabei insbesondere in großen Unternehmen enorme Arbeitserleichterungen. Matthias Domes, Geschäftsführer der domeba distribution GmbH, erklärt: „Die Anforderungen für Personal- und HR-Abteilungen sind heutzutage enorm. Das spiegelt sich auch in den zahlreichen Projektanfragen an uns wider. Dafür haben wir die Software-Welt ‚Skills & Kompetenzen‘ entwickelt.“
Ziel war es, eine Lösung für das ganzheitliche Kompetenzmanagement zu entwickeln. Dazu gehören u. a. das Erstellen von Skillprofilen, das Erfassen von Arbeitsplatz-Anforderungen sowie die Zuweisung von Unterweisungen und Schulungen an die Beschäftigten. Wesentliche Vorteile einer cloudbasierten HR-Software sind der orts- und zeitunabhängige Zugang zum System sowie das Einrichten von Automatismen. Domes führt aus: „Wir haben unsere Software-Lösung mit Projektpartnern aus der Praxis für die Praxis entwickelt. Alle Projekte hatten dabei immer ein wesentliches Ziel:die Verringerung des Organisationsaufwandes. Darauf haben wir gehört.“
Die Software-Welt „Skills und Kompetenzen“ ist nur ein Baustein der ganzheitlichen HSQE Compliance-Management-Software iManSys. Auf der Zukunft Personal Europe werden verschiedene Anwendungsszenarien sowie Lösungsansätze vorgestellt. Persönliche Präsentationstermine können über das Kontaktformular auf der Website oder telefonisch vereinbar werden.
Die Zukunft Personal Europe gilt als europäische Leitmesse für die Themenbereiche HR-Management, Digitalisierung und Leadership. Knapp 800 Aussteller präsentieren u. a. Produktlösungen für die strategische Personalentwicklung sowie Dienstleistungen für Weiterbildungen, Training und Recruiting. Es werden über 18 000 Besucher aus allen Branchen erwartet.
