"Fahrer wie Herr Krätzschmar sind für jeden Logistiker eminent wichtig. Nicht nur, dass er als langjähriger Mitarbeiter seine Aufgaben stets tadellos erfüllt hat, sondern auch immer ein Stück weiter denkt. Dafür danken wir ihm herzlich", sagt Ludger Wieskamp, Disponent der GREIWING logistics for you GmbH am Standort Greven und seit 22 Jahren Kollege des Jubilars. Bei einer kleinen internen Feierlichkeit zum Dienstjubiläum äußerte sich Wieskamp auch lobend über die Anpassungsfähigkeit von Krätzschmar an immer neue Herausforderungen. Eine Eigenschaft, die man bei GREIWING besonders schätze. Darüber hinaus verantworte der Fahrer seit mehr als zwei Jahrzehnten die Be- und Entladungen sowie alle anfallenden Reinigungsarbeiten.
Angefangen hat Jubilar Krätzschmar als 23-Jähriger am ehemaligen GREIWING-Standort Münster-Sprakel. Nach kurzer Zeit und mit dem Umzug des Unternehmens ins nahe gelegene Greven übernahm er früh internationale Touren für Verlader aus der chemischen Industrie. Dabei hielt er auch stets den Kontakt zwischen Be- bzw. Entladestellen und der Disposition.
Der Jubilar schaut somit auf eine spannende Karriere zurück, hat sich doch das Arbeitsumfeld deutlich gewandelt. Die durch den Gesetzgeber ständigen Wandlungen unterlegenen Lenk- und Ruhezeiten stellten Fahrer und Disposition vor immer neue Herausforderungen. Die moderne Kommunikation zwischen Fahrer und Zentrale hielt flächendeckend Einzug auf dem altehrwürdigen "Bock" und machen die Fahrerkabine zum High-Tech-Arbeitsplatz. "Manch ein Fahrer reagiert ablehnend auf zu viel Technik im Fahrzeug oder fühlt sich überwacht. Dirk Krätzschmar hat unseren Wunsch nach mehr Transparenz und Effizienz und somit mehr Qualität für die Verlader nicht nur stets mitgetragen, sondern weiterentwickelt", sagt Wieskamp. Dies gelte auch bezüglich der hohen Hygiene- und Sicherheitsbestimmungen im Silobereich.
Bei all seinen Fahrten behielt Krätzschmar stets auch die ständige Verbesserung des Equipments im Auge. So schloss er sich mit vielen guten Ideen hinsichtlich der Technik des Fuhrparks oft direkt mit den zuständigen Kollegen zusammen. "Um den ständig wachsenden Anforderungen der Kunden Rechnung zu tragen, sind wir auf die Beobachtungen und Ansichten unserer Fahrer angewiesen. Schließlich sind sie die Botschafter unseres Unternehmens vor Ort", sagt Wieskamp. Bei wichtigen Veränderungen in der technischen Ausstattung habe Dirk Krätzschmar somit maßgeblich mitgewirkt.
Weitere Informationen unter: www.greiwing.de