Der Ausbildungsmarkt in Deutschland stellt viele Personalverantwortliche in Unternehmen vor große Herausforderungen, qualifizierte Auszubildende zu finden. So übersteigt die Anzahl der Berufsausbildungsstellen seit einigen Jahren die Bewerberzahl. Auf der anderen Seite fällt es insbesondere den Absolventen mit einem niedrigeren Schulabschluss häufig schwer, einen Ausbildungsplatz zu finden. Das Online-Recruiting stellt eine der erfolgsversprechenden Methoden zur Vermittlung von Suchenden und Ausbildungsbetrieben dar, allerdings erschwert das große Angebot an Karriereportalen im Internet die Wahl einer geeigneten und hochwertigen Jobbörse.
Das Nachrichtenmagazin FOCUS-Business hat, in Zusammenarbeit mit dem Marktforschungsunternehmen Statista, die besten Online-Jobsuchmaschinen ausgewählt. Der Personaldienstleister https://www.ausbildungsstellen.de erhielt im Zuge dessen die Auszeichnung als "Top-Karriereportal 2020". Damit ist die Internetseite eine der sichersten, vertrauensvollsten und qualitativ hochwertigsten Jobbörsen zur Akquise von Auszubildenden durch Betriebe sowie für die Suche nach freien Ausbildungsstellen in Deutschland. Das Karriereportal ausbildungsstellen.de wurde in den Kategorien „Executive Search“, „Professional Search“, „Zeitarbeit“ und „Freelancer-Vermittlung“ ausgezeichnet.
Die FOCUS-Business Studie: Auswahl der "Top-Karriereportale 2020"
Im Rahmen der unabhängigen Datenerhebung zu Deutschlands besten Karriereportalen hat FOCUS-Business, gemeinsam mit dem Statistikportal Statista, sowohl Personaldienstleister und Verantwortliche in Unternehmen als auch jobsuchende Kandidaten befragt. Alle Teilnehmer der Studie konnten im Herbst 2019 über ein Online-Access-Panel sowie das Karrierenetzwerk XING ihre Bewertung der Jobbörsen vornehmen.
Die Auswahl der Top-Karriereportale 2020 erfolgte anhand unterschiedlicher zur Bewertung ausstehender Kriterien, wie etwa die Optik und die technische Aufmachung der Internetseite. Daneben sollten die Personaldienstleister und Kandidaten den Nutzen in Bezug auf die persönlichen Ansprüche bewerten. Selbstverständlich waren die Teilnehmer zudem angehalten, die Qualität der Suchergebnisse, die Nutzerfreundlichkeit sowie die Bekanntheit und Weiterempfehlung der Karriereportale in ihre Wertung aufzunehmen. Die Listenplatzierung der bekanntesten und meist genutzten Jobbörsen wurde unter Bezugnahme der Nennungen und der Gesamtnote in allen Kategorien vorgenommen.
Top-Ausbildungsbörse: Erfolgreiche Vermittlung auf ausbildungsstellen.de
Das Jobportal ausbildungsstellen.de bietet insbesondere Schülern, Azubis, Studenten und Berufseinsteigern ein deutschlandweites Angebot Ausbildungsplätzen in unterschiedlichen Branchen und Betrieben. Das Karriereportal begleitet Auszubildende von der Suche bis in den Job und versorgt sie mit aktuellen Informationen und Antworten auf häufige Fragen rund um ihre Ausbildung und den Berufseinstieg.
Die Top-Ausbildungsbörse bietet zudem Arbeitgebern und Betrieben die Möglichkeit, freie Ausbildungsstellen zu inserieren oder die Onlinepräsenz ihres Unternehmens auf dem Stellenmarkt zu verbessern. Deutschlandweit profitieren Ausbildungsbetriebe von der hohen Nutzungsquote und der herausragenden Qualität des Jobportals, indem sie detaillierte Stellenanzeigen schalten und so eine hohe Zahl potenzieller Azubis erreichen. Mit einem Arbeitgeberaccount auf ausbildungsstellen.de können sie schnell und einfach ihre freien Ausbildungsplätze veröffentlichen und qualifizierte neue Mitarbeiter für ihr Unternehmen finden.
Das Nachrichtenmagazin FOCUS-Business hat, in Zusammenarbeit mit dem Marktforschungsunternehmen Statista, die besten Online-Jobsuchmaschinen ausgewählt. Der Personaldienstleister https://www.ausbildungsstellen.de erhielt im Zuge dessen die Auszeichnung als "Top-Karriereportal 2020". Damit ist die Internetseite eine der sichersten, vertrauensvollsten und qualitativ hochwertigsten Jobbörsen zur Akquise von Auszubildenden durch Betriebe sowie für die Suche nach freien Ausbildungsstellen in Deutschland. Das Karriereportal ausbildungsstellen.de wurde in den Kategorien „Executive Search“, „Professional Search“, „Zeitarbeit“ und „Freelancer-Vermittlung“ ausgezeichnet.
Die FOCUS-Business Studie: Auswahl der "Top-Karriereportale 2020"
Im Rahmen der unabhängigen Datenerhebung zu Deutschlands besten Karriereportalen hat FOCUS-Business, gemeinsam mit dem Statistikportal Statista, sowohl Personaldienstleister und Verantwortliche in Unternehmen als auch jobsuchende Kandidaten befragt. Alle Teilnehmer der Studie konnten im Herbst 2019 über ein Online-Access-Panel sowie das Karrierenetzwerk XING ihre Bewertung der Jobbörsen vornehmen.
Die Auswahl der Top-Karriereportale 2020 erfolgte anhand unterschiedlicher zur Bewertung ausstehender Kriterien, wie etwa die Optik und die technische Aufmachung der Internetseite. Daneben sollten die Personaldienstleister und Kandidaten den Nutzen in Bezug auf die persönlichen Ansprüche bewerten. Selbstverständlich waren die Teilnehmer zudem angehalten, die Qualität der Suchergebnisse, die Nutzerfreundlichkeit sowie die Bekanntheit und Weiterempfehlung der Karriereportale in ihre Wertung aufzunehmen. Die Listenplatzierung der bekanntesten und meist genutzten Jobbörsen wurde unter Bezugnahme der Nennungen und der Gesamtnote in allen Kategorien vorgenommen.
Top-Ausbildungsbörse: Erfolgreiche Vermittlung auf ausbildungsstellen.de
Das Jobportal ausbildungsstellen.de bietet insbesondere Schülern, Azubis, Studenten und Berufseinsteigern ein deutschlandweites Angebot Ausbildungsplätzen in unterschiedlichen Branchen und Betrieben. Das Karriereportal begleitet Auszubildende von der Suche bis in den Job und versorgt sie mit aktuellen Informationen und Antworten auf häufige Fragen rund um ihre Ausbildung und den Berufseinstieg.
Die Top-Ausbildungsbörse bietet zudem Arbeitgebern und Betrieben die Möglichkeit, freie Ausbildungsstellen zu inserieren oder die Onlinepräsenz ihres Unternehmens auf dem Stellenmarkt zu verbessern. Deutschlandweit profitieren Ausbildungsbetriebe von der hohen Nutzungsquote und der herausragenden Qualität des Jobportals, indem sie detaillierte Stellenanzeigen schalten und so eine hohe Zahl potenzieller Azubis erreichen. Mit einem Arbeitgeberaccount auf ausbildungsstellen.de können sie schnell und einfach ihre freien Ausbildungsplätze veröffentlichen und qualifizierte neue Mitarbeiter für ihr Unternehmen finden.
