Fast 1.400 Auszubildende haben die ITK-Unternehmen im Bezirk der Industrie- und Handelskammer (IHK) Bonn/Rhein-Sieg seit 1997 in den vier IT-Berufen ausgebildet. "Die zehnjährige Erfolgsgeschichte der IT-Berufe ist ein eindrucksvolles Beispiel, wie sich neue duale Berufe auf längere Sicht erfolgreich etablieren können", stellt Jürgen Hindenberg, Geschäftsführer der IHK Bonn/Rhein-Sieg, fest. In den Zahlen der IHK nicht enthalten sind die Auszubildenden der Deutschen Telekom, deren Verträge bei der IHK Köln eingetragen werden. Bei den Unternehmen der IHK Bonn/Rhein-Sieg wurden im vergangenen Jahr 461 Auszubildende in den vier IT-Berufen gezählt. Das waren vier weniger als im Jahr 2005.
Das höchste IT-Ausbildungsplatzangebot gab es im Jahr 2001, als der Fachkräftemangel IT im Zuge des Internetbooms seinen (vorläufigen) Scheitelpunkt erreichte, mit 583 Auszubildenden. Heute ist das Niveau stabil bei zur Zeit 461 Auszubildenden. Davon sind 322 Fachinformatiker/innen, 53 IT-Elektroniker/innen, 47 IT-System-Kaufleute und 39 Informatikkaufleute. Leider konnten im vergangenen Jahr nicht alle Ausbildungsplätze besetzt werden, da die Unternehmen besonderen Wert auf gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch legen. Bevorzugt werden Abiturienten oder Jugendliche mit wenigstens einem guten mittleren Schulabschluss ausgebildet. "Trotz der für manche Betriebe unbefriedigenden Situation, nicht alle Ausbildungsplätze besetzen zu können, appelliere ich an alle ITK-Unternehmen in der Region, weiterhin Ausbildungsplätze zur Verfügung zu stellen", sagt IHK-Vize-Präsident Wolfgang Grießl, Phoenix Software GmbH aus Bonn: "Die Branche klagt über fehlende Fachkräfte. Deshalb sollten die Unternehmen heute die Fachkräfte von morgen ausbilden."
Das höchste IT-Ausbildungsplatzangebot gab es im Jahr 2001, als der Fachkräftemangel IT im Zuge des Internetbooms seinen (vorläufigen) Scheitelpunkt erreichte, mit 583 Auszubildenden. Heute ist das Niveau stabil bei zur Zeit 461 Auszubildenden. Davon sind 322 Fachinformatiker/innen, 53 IT-Elektroniker/innen, 47 IT-System-Kaufleute und 39 Informatikkaufleute. Leider konnten im vergangenen Jahr nicht alle Ausbildungsplätze besetzt werden, da die Unternehmen besonderen Wert auf gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch legen. Bevorzugt werden Abiturienten oder Jugendliche mit wenigstens einem guten mittleren Schulabschluss ausgebildet. "Trotz der für manche Betriebe unbefriedigenden Situation, nicht alle Ausbildungsplätze besetzen zu können, appelliere ich an alle ITK-Unternehmen in der Region, weiterhin Ausbildungsplätze zur Verfügung zu stellen", sagt IHK-Vize-Präsident Wolfgang Grießl, Phoenix Software GmbH aus Bonn: "Die Branche klagt über fehlende Fachkräfte. Deshalb sollten die Unternehmen heute die Fachkräfte von morgen ausbilden."
