Die IHK Saarland hat erneut eine Qualifizierung von Auszubildenden zu „Energie-Scouts“ durchgeführt. Am 4. April wurden nun die besten Projekte der Kampagne 2021/22 auf einer Veranstaltung in der IHK ausgezeichnet. Den ersten Platz belegte das Team der V&B Fliesen GmbH aus Merzig. Seit dem Start vor sechs Jahren haben inzwischen saarlandweit rund 200 Auszubildende aus Industrie, Handel und dem Dienstleistungsbereich an der Initiative der IHK teilgenommen.
„Mit der Energie-Scouts-Initiative wollen wir das Bewusstsein der Auszubildenden für Energieeinsparung steigern. Die Ergebnisse der Projekte zeigen, dass dies gelungen ist: Unsere Energie-Scouts haben äußerst kreativ, engagiert und lösungsorientiert gearbeitet. Sie haben während der Projektphase nicht nur zusätzliche Kompetenzen erworben, sondern auch die Chance erhalten, ihre Projektideen eigenverantwortlich in die Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringen. Davon profitieren Betriebe und Auszubildende gleichermaßen“, so der Leiter Standortpolitik der IHK, Dr. Uwe Rentmeister, bei der Siegerehrung in der IHK.
Die Energie-Scouts-Initiative ist neben Information, Erstberatung und Veranstaltungen mit konkreten betrieblichen Mehrwerten ein weiterer Baustein des Leistungsangebots, das die IHK ihren Mitgliedsunternehmen im Bereich Energie- und Ressourceneffizienz bietet. Als Anreiz für die Teilnahme hatte die IHK erneut kostenfreie Workshops durchgeführt und Preise für die besten Projekte ausgelobt.
Die drei bestplatzierten Teams der Projektphase 2021/22 wurden nun im Rahmen einer hybriden Abschlussveranstaltung in der IHK ausgezeichnet.
Über den ersten Platz und ein Preisgeld von 750 Euro freute sich das Team der V&B Fliesen GmbH aus Merzig. Das Sieger-Team beschäftigte sich mit einer automatisierten Unterbrechung von innerbetrieblichen Transporteinrichtungen und Möglichkeiten zur gezielten Einsparung von Prozesswasser in der Produktion.
Silber und 500 Euro gingen an das Team 2 der ZF Friedrichshafen AG aus Saarbrücken, das eine Abschaltstrategie für Maschinenantriebe und ein Coaching-Konzept zur Sensibilisierung von Auszubildenden entwickelte.
Den dritten Platz, dotiert mit 250 Euro, belegte das Team der VSE AG aus Saarbrücken, dessen Projekt die Elektrifizierung des Fuhrparks beinhaltete.
Insgesamt waren alle eingereichten Projektarbeiten wieder so vielversprechend, dass die IHK eine weitere Runde „Energie-Scouts“ unter dem Dach des neuen „Unternehmensnetzwerk Klimaschutz“ der IHK-Organisation anbieten wird. Teilnahmeberechtigt sind alle IHK-Mitgliedsunternehmen, unabhängig von Größe oder Branche. Die Workshops der Kampagne 2022/23 werden in der zweiten Jahreshälfte stattfinden. Anschließend startet dann wieder die Projektphase in den Betrieben.
„Mit der Energie-Scouts-Initiative wollen wir das Bewusstsein der Auszubildenden für Energieeinsparung steigern. Die Ergebnisse der Projekte zeigen, dass dies gelungen ist: Unsere Energie-Scouts haben äußerst kreativ, engagiert und lösungsorientiert gearbeitet. Sie haben während der Projektphase nicht nur zusätzliche Kompetenzen erworben, sondern auch die Chance erhalten, ihre Projektideen eigenverantwortlich in die Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringen. Davon profitieren Betriebe und Auszubildende gleichermaßen“, so der Leiter Standortpolitik der IHK, Dr. Uwe Rentmeister, bei der Siegerehrung in der IHK.
Die Energie-Scouts-Initiative ist neben Information, Erstberatung und Veranstaltungen mit konkreten betrieblichen Mehrwerten ein weiterer Baustein des Leistungsangebots, das die IHK ihren Mitgliedsunternehmen im Bereich Energie- und Ressourceneffizienz bietet. Als Anreiz für die Teilnahme hatte die IHK erneut kostenfreie Workshops durchgeführt und Preise für die besten Projekte ausgelobt.
Die drei bestplatzierten Teams der Projektphase 2021/22 wurden nun im Rahmen einer hybriden Abschlussveranstaltung in der IHK ausgezeichnet.
Über den ersten Platz und ein Preisgeld von 750 Euro freute sich das Team der V&B Fliesen GmbH aus Merzig. Das Sieger-Team beschäftigte sich mit einer automatisierten Unterbrechung von innerbetrieblichen Transporteinrichtungen und Möglichkeiten zur gezielten Einsparung von Prozesswasser in der Produktion.
Silber und 500 Euro gingen an das Team 2 der ZF Friedrichshafen AG aus Saarbrücken, das eine Abschaltstrategie für Maschinenantriebe und ein Coaching-Konzept zur Sensibilisierung von Auszubildenden entwickelte.
Den dritten Platz, dotiert mit 250 Euro, belegte das Team der VSE AG aus Saarbrücken, dessen Projekt die Elektrifizierung des Fuhrparks beinhaltete.
Insgesamt waren alle eingereichten Projektarbeiten wieder so vielversprechend, dass die IHK eine weitere Runde „Energie-Scouts“ unter dem Dach des neuen „Unternehmensnetzwerk Klimaschutz“ der IHK-Organisation anbieten wird. Teilnahmeberechtigt sind alle IHK-Mitgliedsunternehmen, unabhängig von Größe oder Branche. Die Workshops der Kampagne 2022/23 werden in der zweiten Jahreshälfte stattfinden. Anschließend startet dann wieder die Projektphase in den Betrieben.
