Flexibilität ist gefragt
In dieser Situation klagen immer mehr Unternehmen über einen Mangel an geeigneten Bewerbern. Insbesondere in der Gastronomie und im Handel, zunehmend aber auch in den Metall- und Elektroberufen sowie in den IT-Berufen zeichnen sich Engpässe ab. Während hier Bewerber fehlen, bewerben sich bei manchen "Trendberufen" oft hunderte Jugendliche auf eine einzige Stelle. Die IHK empfiehlt den Jugendlichen deshalb, sich bei Berufswahl und Ausbildungsort nicht allzu sehr fest zu legen. Auch die eigene Darstellung sei wichtig. Götzinger: "Informieren Sie sich gezielt über das ausgewählte Unternehmen und schreiben Sie eine persönliche, auf das Unternehmen zugeschnittene Bewerbung. Dann bestehen gute Chancen, noch eine Ausbildungsstelle zu erhalten". In der IHK-Lehrstellenbörse sind derzeit noch über 140 Stellen in über 30 Berufen vom Bürokaufmann/-frau bis hin zum Technischen Zeichner/-in sofort zu besetzen. Nähere Informationen www.saarland.ihk.de.