Inwerk entwickelt und vertreibt Büromöbel-Module, die sich horizontal und vertikal kombinieren lassen. Ohne großen Aufwand kann damit jeder beispielsweise Sideboards, Schrankwände, Empfangstheken und Büroküchen selbst aufbauen. Neue Produktideen werden bei dem zweimalige Top-Innovator in der eigenen Entwicklungsabteilung geplant. Die Basis dafür bilden ein strategisches Innovationsmanagement sowie eine offene Innovationskultur. „Da wir über unseren Onlineshop und unsere Showrooms neben eigenen Produkten auch Möbel von rund 80 anderen Herstellern vertreiben, bekommen wir auch hier viel Input“, sagt der Geschäftsführer Jan Kegelberg. Das Unternehmen hat einen speziellen Kommunikationskanal eingerichtet, über den die Entwicklungsteams eingereichte Ideen aufnehmen, zeitnah auf ihre Praktikabilität prüfen und sie gegebenenfalls weiterverfolgen können. An diesem Ideenpool können sich alle Mitarbeiter mit Verbesserungsvorschlägen und Ideen beteiligen. So entstand etwa ein spezielles Akustiksystem aus Schaumstoff, das in der Automobilbranche als Schallschutz verbaut wird und so auch Bürolärm absorbiert.
Zum vollständigen Porträt geht’s hier: www.top100.de/die-top-innovatoren.
TOP 100: der Wettbewerb
Seit 1993 vergibt compamedia das TOP 100-Siegel für besondere Innovationskraft und überdurchschnittliche Innovationserfolge an mittelständische Unternehmen. Die wissenschaftliche Leitung liegt seit 2002 in den Händen von Prof. Dr. Nikolaus Franke. Franke ist Gründer und Vorstand des Instituts für Entrepreneurship und Innovation der Wirtschaftsuniversität Wien. Mentor von TOP 100 ist der Wissenschaftsjournalist Ranga Yogeshwar. Projektpartner sind die Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung und der BVMW. Die Magazine manager magazin und impulse begleiten den Unternehmensvergleich als Medienpartner, ZEIT für Unternehmer ist Kooperationspartner. Mehr Infos unter www.top100.de.