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Kompakttraining GmbH & Co. KG Banksstr. 6 20097 Hamburg, Germany http://www.kompakttraining.de
Contact Hartmut Schlottau +49 40 78072040

Präsentation: die Kunst des Präsentierens

kompakttraining.de

(PresseBox) (Hamburg, )
Vorträge, Präsentationen, Debatten, Selbstpräsentationen, Unternehmenspräsentationen oder Podiumsdiskussionen – nicht so Ihr Ding? Mit kompakttraining.de schon!

Das Hamburger Unternehmen kompakttraining.de bietet für alle Mitarbeiterebenen, ob neu in der Position oder erfahrener Hase, in praxisnahen Schulungen die Möglichkeit nützliche Modelle, Checklisten, Konzepte, Pläne und Werkzeuge für Ihre nächste Präsentation mitzunehmen.
In den zweitägigen Seminaren mit dem Titel „Präsentation: die Kunst des Präsentierens“ lernen Sie anhand anschaulicher Fallbeispiele, Video-Feedback und konkreter Transferhilfen für den Alltag, wie Sie Präsentationen und Vorträge professionell leiten und führen, wie Sie Einwände, Störungen und Pannen souverän meistern und die Zuhörer durch den überzeugenden Einsatz von Körpersprache begeistern.
Präsentieren Sie Ihre Unternehmenspräsentation, Ihre Fachpräsentation oder Ihre Selbstpräsentation wirkungsvoll und transparent in den nächsten Meetings und Vorträgen durch den geschickten Einsatz von Inhalt, Struktur und Medien. Die Kompakttraining-Trainer zeigen Ihnen in dem Präsentationstraining die Do’s and Don’ts bei Präsentation und Vortrag, wie Sie durch den rethorischen Einsatz von Stimme und Sprache Ihre Zuhörer fesseln und wie Sie durch die richtige Dramaturgie Aufmerksamkeit und Interesse wecken und lenken.

Aufgrund des Workshop-Charakters und der geringen Teilnehmerzahl von maximal 8 Personen ist der Lernerfolg nahezu garantiert. Das sagt nicht nur das Unternehmen selbst, sondern auch 95% der Teilnehmer des Trainings würden „Präsentation: die Kunst des Präsentierens“ ihren Kollegen empfehlen.
Das Hamburger Unternehmen hat sich seit 1993 als Trainings- und Coachingunternehmen etabliert und ist seit vier Jahren unter neuer Marke mit offenen Seminaren deutschlandweit erfolgreich auf dem Markt. Egal ob in Hamburg, Hannover, Berlin, Bremen, Köln, Frankfurt, Dresden, Leipzig, München oder Stuttgart, das zweitägige Seminar findet z.B. vom 03.-04. März, vom 14.-15. April oder vom 18.-19. Juni 2008 in den jeweiligen Stattzentren statt.

Für nähere Informationen, Preise, Online- oder Fax-Anmeldng sowie alle weiteren Trainings von komapkttraining.de klicken Sie auf http://www.kompakttraining.de

Kompakttraining GmbH & Co. KG

Die Idee zur Gründung unseres Unternehmens war, ein Bildungsformat zu schaffen, dass es jedem Berufstätigem ermöglicht, Schulungen zu besuchen - unabhängig von Berufsstand, privater Situation oder Standort. Kurz, konkret, kompakt & praxisnah und zentral in allen Metropolen Deutschlands lautete unser Leitbild.

Seit 2004 bieten wir nun als Weiterbildungsanbieter aus Hamburg kompakte Weiterbildung in ganz Deutschland, speziell für die berufliche Praxis an. Wir konzentrieren uns dabei auf die Qualifizierung von einzelnen Mitarbeitern und Teams, und können behaupten, dass wir unser Ziel, nicht nur für Führungskräfte Schulungen durchführen zu können, voll erreicht haben. Durch uns wurden und werden die Sozial- und Methodenkompetenz unserer Seminargäste durch praxisorientierte Wissensvermittlung mit individuellen Verbesserungshinweisen nachhaltig gefördert.

Große Branchenerfahrung

Wir als Unternehmen stehen für eine moderne Personalentwicklung und Führungskräfteentwicklung, weg von der „blinden“ Standard-Qualifizierung, hin zur individuellen Förderung und Befähigung von Nachwuchskräften. Die deutschlandweit einzigartigen Seminarformate bestechen durch hohe Interaktivität– keine vorgefertigten PowerPoint-Präsentationen, kleine Seminargruppen, praktische Fallarbeit, Praxisübungen mit Video-Feedback – und erreichen dadurch einen nachhaltigen Lernerfolg. Durch den stetigen Kontakt mit Verantwortlichen und Angestellten besonders aus den Mittelständischen Unternehmen haben wir einen großen Erfahrungsschatz aus nahezu allen Branchen erworben, den wir in den Seminaren an die Teilnehmer weitergeben.

Inhouse-Seminare, Einzelcoaching, Impulsvorträge

Neben den standardisierten offenen Seminaren, passen unsere Berater die Dienstleistungen an Ihre Wünsche und Ihren Bedarf an und kommen zu individuellen Inhouse-Schulungen oder Team- und Abteilungsschulungen zu Ihnen ins Haus. Ihr Team profitiert von einer geschlossenen Seminaratmosphäre, und Sie können Ort, Zeit und Termin selbst bestimmen. Sollten Sie selbst vor einer persönlichen arbeitsbezogenen Entscheidung stehen, ist eher ein 1:1-Coaching nötig: Wir unterstützen Sie bei Ihrem individuellen beruflichen Meilenstein-Entscheidungen und erstellen gemeinsam mit Ihnen, eine auf Ihre persönlichen Entwicklungsziel abgestimmte Ziel-Fit-Analyse.
Zusätzlich bieten wir Impulsvorträge an: Unsere erfahrenen und qualifizierten Redner lockern Ihre Veranstaltung durch aktivierende und inspirierende Vorträge auf. Inhalt, Stil und Wirkung ist natürlich speziell auf Ihre Ziele abgestimmt sind.

Für die berufliche Praxis

Unser Seminarprogramm konzentriert sich auf die Qualifizierung von einzelnen Mitarbeitern und Teams rund um soziale Fertigkeiten (SoftSkills) und Managementkompetenzen. Insbesondere bieten wir Kurse zu den Themen:

· Mitarbeiterführung & Personalführung

· Projektmanagement & Projektplanung

· Zeitmanagement & Selbstmanagement

· Vertriebstraining, Marketing & Verkaufstraining

· Telefontraining & Kundenbetreuung

· Digitaler Kundenservice & Kommunikation

· Stressmanagement & Konfliktmanagement

· Kommunikationstraining & Rhetorikkurse

· Präsentationstraining & Vortragstechniken

· Moderationstraining & Effektive Meetings

Unser Team

Unser Trainerteam setzt sich aus diplomierten Betriebswirten, Psychologen und Pädagogen zusammen, die unserem Unternehmen langjährig treu verbunden sind. Motiviertes Teamwork, Kundenservice und strukturierte Projektarbeit kennzeichnen unsere erfolgreiche Zusammenarbeit. Wir sind ein nach DIN ISO 9001:2008 zertifiziertes Unternehmen, dass strukturiert, transparent und nachvollziehbar arbeitet. Unsere Arbeitsprozesse werden jährlich extern qualitätsüberwacht.

Qualitätskontrolle

Wir sehen es als unsere Pflicht an, auf Marktveränderungen und Anregungen der Teilnehmer zu reagieren. In regelmäßigen Qualitätszirkeln werden daher Seminarerfahrungen unserer Trainerinnen und Trainer ausgetauscht, Veränderungs- oder Anpassungsbedarf eruiert und Themeninhalte der Schulungen dementsprechend aktualisiert. Um dem eigenen hohen Anspruch gerecht zu werden, nehmen wir die Qualitätskontrolle unserer fest angestellten Seminarleiter sehr ernst: Jedes Seminar schließt mit einer Kurs- und Trainerbewertung ab. Zusätzlich prüfen wir mit der Teilnehmerbefragung 360 Tage nach der Seminarveranstaltung, wie und ob das vermittelte Wissen im Arbeitsalltag umgesetzt werden konnte.

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