Die Kontrast Personalberatung GmbH, ein renommiertes Unternehmen im Bereich der Personalrekrutierung, hat erfolgreich einen diskreten Executive Search-Prozess für eine Managementposition in der Immobilien- und Wohnungswirtschaft in Nordrhein-Westfalen (NRW) abgeschlossen.
Effektiver diskreter Executive Search
Der Auftrag an die Hamburger Headhunter lautete, einen kompetenten Nachfolger für die Leitung des Bereichs Kundenservice/Mieterservice eines führenden Wohnungswirtschaftsunternehmens zu finden.
Die zu besetzende Position erfordert eine erfahrene Manager*in, die die Reorganisation des Bereichs verantworten und den Aufbau eines zentralen Mieterservice und Call-Centers für den Kundenservice vorantreiben kann. Dank des diskreten und verschwiegenen Vorgehens der Kontrast Personalberatung GmbH, ihres exzellenten Talentpools im Call-Center Service-Bereich sowie einem breiten Netzwerk in der deutschen Immobilienwirtschaft konnte eine herausragende Shortlist von Kandidat*innen präsentiert werden.
Auswahlkommission mit Qual der Wahl
Die Auswahlkommission konnte aus dieser exzellenten Kandidaten-Shortlist wählen und entschied sich letztendlich für eine erfahrene Managerin aus dem Bereich des Kundenservice und Call-Centers. Indem die Position so schnell und erfolgreich besetzt wurde, kann das Unternehmen aus NRW nun den geplanten Change-Prozess zeitnah umsetzen. Die Hamburger Headhunter wünschen ihrem Kunden viel Erfolg bei der Umsetzung des Vorhabens und stehen auch künftig gerne als Partner für Personalrekrutierung und Executive Search zur Verfügung.
Effektiver diskreter Executive Search
Der Auftrag an die Hamburger Headhunter lautete, einen kompetenten Nachfolger für die Leitung des Bereichs Kundenservice/Mieterservice eines führenden Wohnungswirtschaftsunternehmens zu finden.
Die zu besetzende Position erfordert eine erfahrene Manager*in, die die Reorganisation des Bereichs verantworten und den Aufbau eines zentralen Mieterservice und Call-Centers für den Kundenservice vorantreiben kann. Dank des diskreten und verschwiegenen Vorgehens der Kontrast Personalberatung GmbH, ihres exzellenten Talentpools im Call-Center Service-Bereich sowie einem breiten Netzwerk in der deutschen Immobilienwirtschaft konnte eine herausragende Shortlist von Kandidat*innen präsentiert werden.
Auswahlkommission mit Qual der Wahl
Die Auswahlkommission konnte aus dieser exzellenten Kandidaten-Shortlist wählen und entschied sich letztendlich für eine erfahrene Managerin aus dem Bereich des Kundenservice und Call-Centers. Indem die Position so schnell und erfolgreich besetzt wurde, kann das Unternehmen aus NRW nun den geplanten Change-Prozess zeitnah umsetzen. Die Hamburger Headhunter wünschen ihrem Kunden viel Erfolg bei der Umsetzung des Vorhabens und stehen auch künftig gerne als Partner für Personalrekrutierung und Executive Search zur Verfügung.
