Das Besondere: Jeder in diesem Zeitraum gesendete Tweet mit dem Hashtag #JOBTRAIL geht an die Personaler aller teilnehmender Unternehmen. So können Besucher gleichzeitig mit 12 potentiellen Arbeitgebern in Kontakt treten und ihre Einstiegsmöglichkeiten vergleichen. Natürlich kann man auch allen anderen Beiträgen folgen und sich so wertvolle Anregungen für die eigene Karriereplanung holen. Dabei will #JOBTRAIL keine traditionelle Stellenbörse sein, sondern sieht sich vielmehr als Orientierungs- und Dialogplattform für die Bereiche Einstiegs- und Karriereoptionen, Qualifikation sowie Bewerbungs- und Auswahlprozesse.
Mehr Informationen unter www.jobtrail.de. Initiiert durch Queb.